团队拓展训练-南通第四人民医院

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南通第四人民医院--年中新员工团队拓展活动    

为增进新职工间的相互交流，培养团队精神，锻炼协作意识，6月03日，我院组织今年入职人员到南通药用植物园举办户外拓展活动，工会主席徐晓岗和在职职工代表近50人共同参与。

上午九点，青年医生们满怀热情来到活动地点。在教官的指导下，参训人员分成三个团队，每个团队选出一名队长，大家集思广益，各展所长，发挥聪明才智，想队名、想口号、画队旗、排练队伍展示造型……在这个过程中，大家迅速打破沟通上的壁垒，融入集体并华丽亮相，展现出积极蓬勃的精神风貌。

拓展训练项目众多，每一项活动都在考验团队的协作意识。

“真人CS”吃鸡活动，大家玩得不亦乐乎

由于大家都不太适应，加之团队刚刚组建，需要进一步的磨合，个别团队任务完成得不理想。但他们没有气馁，而是进行了集体讨论，认真反思、总结问题，为下一个项目积累经验。

接下来是击鼓颠球

培养学员不怕挫折、不断进取、争创佳绩的意识。

锤炼员工在经历挫折和身处压力环境下的心理承受力

如果您已经看过《奔跑吧，兄弟》，您必须记住让你心脏刺激的指压板。

这些小绰号，“小竹笋”，不仅让体验者感受到来自外界的酸味，而且让吃瓜的人带着“看到兴奋不是太大”的小心脏，既震惊又渴望试试。

穿越A4纸

参赛队伍用一张A4纸，在不将纸剪断的情况下剪成一个大圈， 使尽可能多的人同时穿过。

打破固有思维将可用资源合理利用扩大。团队沟通能力培养。资源的分配和利用。群策群力，将团队的智慧发挥到极致。团队高水准的执行能力。

本次活动组织人、第四人民医院工会主席表示，医院的持续发展离不开职工，职工的成长也是四院发展的强大推动力。通过战旗教育拓展训练，职工们不仅挑战了自我、增强了自信、磨练了意志，还感受到了团队的力量和温暖，增强了在团队中的责任与担当，进一步增强了凝聚力和向心力。他希望职工们将拓展训练中的所得、所获运用到今后的工作中，在各自的岗位上努力工作，实现自身的价值和梦想，为我院高质量发展作出新的贡献。